我试着考了一下我们省的公务员,之前没有考过,也没有特别认真的准备,主要是熟悉了一下每一种题型。结果刚好及格,两门都是在及格线上面。可惜的是,我报的岗位被取消了,据说是因为考试人数(达标的)低于面试比例。1 个岗位至少 3 个人参加面试,意味着我报的岗位达到面试成绩的不足 3 人,有的人压根没有去,还有的可能确实成绩太低。
我觉得很不合理的一点,是我这个岗位跟另外两个岗位一模一样,可能从事的工作有差别,但要求的专业都有我所符合的。然而我丧失面试机会的时候,另外两个岗位进入面试的人的最低成绩,没有我的高。意味着如果我在那个岗位,就应该可以去面试。这样我虽然参加了考试,但不能避免岗位被取消的可能,自己完全无能无力。
不知道为什么这样设计,主要是缺乏补救措施。我虽然没有特别认真去复习,可是成绩不是太差,至少跟进入面试的人的成绩差不多。然而规定就是如此,毫无办法。
我以前没有考虑过进行公务员考试,也毫不关心。现在这个结果让人失望。以后应该也不会再关心了。我觉得很奇怪的是,它招录的人因为岗位取消而招不到,所招的人可能又不是最佳选项,这里不单是说成绩,而是专业对口的问题。
另外,我发现很多公司在做公务员考试的生意,说明需求确实很大。这些人真的水平高吗?专业能力强吗?并不尽然。一方面他们的成绩可以通过培训短期内提高,更重要的方面是,所招录的人具有偶然性,哪怕是同一个专业,不同的岗位就存在不合理甚至说不公平的情况。当然,到底公务员群体的水平如何,我觉得应该自己亲身体验和感受后,综合得出结论比较靠谱,我这里只是推测。
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